【老板課堂】蘇引華：創業成功的秘訣是什么？..
當一個企業沒有專業人才的時候，老板才覺得自己是最專業的，那老板一定是這個企業的天花板！企業到了一定程度，一定要學會借助外腦。卡耐基說：烹調成功的秘方是：把“抱負”放到“努力”的鍋中，用“堅忍”的小火慢..
當一個企業沒有專業人才的時候，老板才覺得自己是最專業的，那老板一定是這個企業的天花板！企業到了一定程度，一定要學會借助外腦。卡耐基說：烹調成功的秘方是：把“抱負”放到“努力”的鍋中，用“堅忍”的小火慢..
在創業的道路上，無數的人跌倒，一部分人爬起來，越來越多的人趕上來，只有一小部分人最終到達終點。創業雖然艱辛，但還是會有成功的機會。第1招：創意制勝努力開發你的創造力，圍繞你的事業讓思維不受拘束地展開聯..
人生不可能一帆風順，就算你出生就含著金鑰匙，也有可能會遭遇人生滑坡，變得落魄。王思聰那么有錢，也曾經因為欠錢被列入“失信名單”。那些越是有能力的人越知道借錢賺錢，他們欠的錢也許比普通人都要多。史玉柱當..
小公司靠老板、大公司靠團隊、超級公司靠智囊團。公司能不能做大，關鍵看團隊夠不夠強。縱觀現在的商業巨頭，哪家不是有一個傳奇團隊在支撐，馬云的“十八羅漢”、史玉柱的“四個火槍手”早就成為團隊故事中的一段佳..
人生道路起起伏伏，每個人都會遇到低谷，但低谷過后往往都是上坡路。所以，當你覺得艱辛時，可能正在朝著高處進發。很多時候，努力并不會馬上看到效果，那不妨留意下這四個細節，它們可能暗示著你的生活正在慢慢變好..
合伙創業，和的不是錢，而是激情、人品、格局和規則！創業，本就是九死一生。但目前，你聽到、看到的都是九生一死，看到的都是喬布斯、雷布斯、馬布斯、周布斯，一個個成功的IPO都把企業家光環的一面無限放大。因此..
世間所有的一切都不是機緣巧合11條比風水厲害100倍的驚人定律讓你明白宇宙間的奧秘順勢而為、輕松幸福這是一篇與每個人息息相關的文章。我們生活在這個由“有形”與“無形”所構建的世界里。清楚宇宙運行的規則，才..
01你永遠不知道在別人嘴中的你會有多少版本，也不會知道別人為了維護自己而說過什么去詆毀你，更無法阻止那些不切實際的閑話。而你能做的就是置之不理，更沒必要去解釋澄清，懂你的人永遠相信你。我最喜歡的一句話：..
1、這個年齡已經不允許你不成熟當你無力把握命運中的某種愛，某種緣，某種現實，學會放手。給自己身心一個全新的開始，只要信心在，勇氣就在；努力在，成功就在。2、儲蓄友誼真摯的友誼是人生最溫暖的一件外套。它是..
2015年中央一號文件中明確提出，支持電商、物流、商貿、金融等企業參與涉農電子商務平臺建設，大力開展電子商務進農村綜合示范。無論是政策導向還是市場趨勢，電商都是大勢所趨。政策很好，現實卻很骨感！大批趕潮者..
納西姆·尼古拉斯·塔勒布在《反脆弱》一書說過的：黑天鵝事件一定會發生，只有反脆弱性強的企業才能活下來！這場名為“新冠狀病毒肺炎”的黑天鵝，讓企業遲遲不能開工，給無數中國企業帶來困難。但是，與其說這次新..
1、技術抄改，免費使用。這是技術男（女）的最好的創業方式。發現市場中的一些工具性的設備，兩個思路，一是小型化，功能不減；二是提升使用效率，增加設備實用性。在推廣上可以把新產品交給同道者使用，讓別人得到..
01忍得住孤獨人生想要獲得成功，必須忍得住孤獨。尤其是在創業之初，很多時候為了達成目標，可能別人在休息時，我們還一個人在默默無聞地付出。這種過程是非常孤獨的，但如果能挺得過去，我們將會比別人取得更大的成..
是什么讓并未受到很多專業教育的李嘉誠創造了今天的商業奇跡？是什么好習慣才使得他變得這么優秀？李嘉誠被形容為“一本會行走的書”，讓我們來好好學習一下這本“行走的書”。第一個詞：尊重按照南方周末記者的描述..
只有在爭辯中，才可能誕生最好的主意和最好的決定。古人曰：惟在辨中，乃能生之至計、宜也。所以爭辨有時也不失為一劑良藥。關于素養1、藍斯登原則在你往上爬的時候，一定要保持梯子的整潔，否則你下來時可能會滑倒..
茅忠群，生于1969年，方太董事長。我們做企業都應該問自己三個問題：第一，我為什么做這家企業，我做這家企業的目的和意義是什么？第二，將來十年、二十年，我要把這家企業辦成什么樣子？即要成為一家什么樣的企業？..
臉，就是一個人的面子，中國人特別愛面子，甚至有人認為面子比命還重要，俗話說“人爭一口氣，佛爭一炷香”。面子不僅影響著人們的消費方式，還影響著人們的社會交往，甚至能決定一個人的命運！?什么是臉面？我們干..
成功，要“借力”，不要“盡力”。每個人都喜歡成功，卻又時常感覺自己力不從心。一個小男孩在院子里搬一塊石頭，父親在旁邊鼓勵：“孩子，只要你全力以赴，一定搬得起來！”但是石頭太重，最終孩子也沒能搬起來。他..
讀書使人明智，我堅信這句話。不知道，你們在讀書的時候，有沒有哪一句話觸動過。讀一本書，總會被某一個句子感動，甚至影響很深。有人因為一句話，會對生活有了新的感悟；也有人會因為一句話，做一些不可思議的決定..
小公司靠老板、大公司靠團隊、超級公司靠智囊團。公司能不能做大，關鍵看團隊夠不夠強。縱觀現在的商業巨頭，哪家不是有一個傳奇團隊在支撐，馬云的“十八羅漢”、史玉柱的“四個火槍手”早就成為團隊故事中的一段佳..
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